Het vast bureau keurt de notulen van de vorige vergadering goed.
Het vast bureau werft een zorgkundige (IFIC 11) aan voor het woonzorgcentrum Ter Biest in voltijds contractueel dienstverband met een arbeidsovereenkomst voor een bepaalde tijd van 1 jaar met ingang van 1 november 2022 en schorst de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd van dit personeelslid als voltijds medewerker schoonmaak (IFIC 4) gedurende 1 jaar met ingang van 1 november 2022.
Het vast bureau breidt de deeltijdse prestaties van een medewerker schoonmaak van het woonzorgcentrum Ter Biest tijdelijk uit naar voltijdse prestaties.
Het vast bureau werft een medewerker schoonmaak (IFIC 4) aan voor het woonzorgcentrum Ter Biest in deeltijds (0,50 VTE) contractueel dienstverband met een arbeidsovereenkomst voor een bepaalde tijd van 1 jaar met ingang van 1 november 2022.
Het vast bureau keurt maandelijks de lonen en onregelmatige prestaties (overuren en toeslagen voor prestaties nacht/zaterdag/zondag/feestdagen) goed.
Het vast bureau neemt kennis van het verslag van de vergaderingen van het BOC/HOC van 5 oktober 2022 en het ABOC/HOC van 6 oktober 2022.
Het vast bureau stelt de agenda van de vergaderingen van de syndicale onderhandelingscomités van 9 november 2022 vast.
Het vast bureau neemt kennis van het Jaaractieplan welzijn en preventie 2023. Dit JAP 2023 zal voor advies worden voorgelegd aan het eerstvolgende comité voor preventie en bescherming op het werk (CPBW).
Het vast bureau neemt kennis van de EHBO risicoanalyse en -procedure en keurt deze goed. Deze EHBO risicoanalyse en -procedure zullen voor advies op het eerstvolgend comité voor preventie en bescherming op het werk (CPBW) worden voorgelegd.
Het vast bureau viseert dwangbevelen met betrekking tot vaststaande, zekere en opeisbare schulden OCMW, en verklaart ze uitvoerbaar.
Het vast bureau gunt de opdrachten zoals opgenomen in het register ad hoc en keurt de volgende bestelbons goed wat het exploitatiebudget 2022 betreft: van nummer 1298 tot 1312.
Het vast bureau:
Het vast bureau neemt kennis van het door het OCMW ingediende uniek verslag voor de verantwoording van de COVID-19 tijdelijke premie voor de periode van 1 januari 2022 tot en met 31 maart 2022.
Het vast bureau geeft een principieel akkoord voor de uitbetaling van een jaarlijkse toelage aan het Centrum voor Algemeen Welzijnswerk (CAW) Halle Vilvoorde. Met deze toelage huurt het CAW een pand in Strombeek-Bever voor de sociale kruidenier Strombeek (Winkel Welkom) en zet het CAW het noodzakelijke personeel in om de kwalitatieve werking van de sociale kruidenier te garanderen.
Het vast bureau legt het dossier inclusief een ontwerp samenwerkingsovereenkomst tussen het lokaal bestuur en het CAW ter goedkeuring voor op de eerstvolgende raad voor maatschappelijk welzijn.
Het vast bureau neemt kennis van het dossier met betrekking tot de minimale levering aardgas en de nota van het bijzonder comité voor de sociale dienst van 13 oktober 2022.
Het vast bureau neemt kennis van de verslagen van de gebruikersraad Groep Assistentiewoningen (GAW) Ter Borre 24 november 2021 en van 5 augustus 2022.
Ingevolge het decreet van 15 februari 2019 betreffende de woonzorg, dienen de opnamedocumenten (de opnameovereenkomst en de afsprakennota) voor woonzorgcentrum Ter Biest te worden aangepast, uiterlijk op 31 december 2022.
Het vast bureau keurt in uitvoering van het decreet van 15 februari 2019 betreffende de woonzorg en van uitvoeringsbesluit 28 juni 2019, de nieuwe interne afsprakennota en schriftelijke opnameovereenkomst principieel goed. Deze beslissing wordt ter bekrachtiging voorgelegd aan de raad voor maatschappelijk welzijn.
Het vast bureau staat de overdracht van een handelshuur toe van het winkelpand Sint-Amandsplein 13 te 1853 Grimbergen.
Namens VAST BUREAU,
Steffie VAN DER AUWERA
waarnemend algemeen directeur
Bart LAEREMANS
burgemeester - voorzitter